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L’avantage des bilingues sur le marché du travail

02/04/2019 14:38

C’est enfoncer une porte ouverte que de dire que d’être bilingue offre plus d’opportunités sur le marché du travail national ou international. Avec la mondialisation, cette tendance croît et les bilingues deviennent des oiseaux moins rares mais toujours de plus en plus recherchés.

De nombreuses opportunités de carrière en perspective.

Le bilinguisme offre naturellement la possibilité de travail dans d’autres pays ce qui ouvre la notion de marché de l’emploi pour les concernés. En Belgique c’est d’autant plus vrai, étant un pays multiculturel, la demande pour ce genre de qualification est forte mais les profils correspondants manquent. "Dans cette Belgique multilingue, les candidats ont souvent besoin de compétences linguistiques étendues. Si vous ajoutez cela à un marché du travail en pénurie, vous remarquerez qu'il est de plus en plus difficile de trouver le bon candidat pour un poste", explique Lore Temmerman, directrice régionale chez Hays.

Un profil bilingue, ou multilingue, se démarquera toujours de la pile de CV que peut recevoir un les RH. Il faut comprendre que le bilinguisme est aussi vu par les employeurs comme étant la preuve d’une certaine flexibilité mentale, c’est donc un atout de compétitivité incontestable. En effet, lorsque l’on parle une langue étrangère, le cerveau utilise des structures mentales différentes. Ceci constitue une passerelle pour le développement aussi bien intellectuel que personnel, les candidats sont considérés comme multitâche.

Un petit mot pour les employeurs qui ont du mal à trouver la perle rare : offrir une formation linguistique interne est une mesure attrayante pour de nombreux employés. "Nous constatons que les travailleurs réagissent avec enthousiasme lorsque des cours de langues sont offerts gratuitement", affirme Lore Temmerman. Rien n’est perdu !

Source : Hays; Jobat.be